万象更新绘蓝图，策马扬鞭再启程。2月28日上午，学校召开新学期开学工作会，进一步分析形势、明确任务、凝聚共识，奋力推进学校事业开创新局面。全体校领导、中层干部、教师代表、科级干部、辅导员参加会议。
会上，校党委书记徐卫林院士详细通报了校党委领导班子2025年度民主生活会的召开情况。徐卫林代表班子认真剖析问题，班子成员深入开展批评与自我批评，查摆问题全面深刻，相互批评见人见事，达到了统一思想、增进团结的预期目的。省委第十六督导组组长张晋、省委组织部副部长王发读到会指导并给予高度肯定，要求学校持续强化政治引领、服务发展大局、锻造干部队伍、从严管党治校。徐卫林强调，会后将从严从实抓好整改落实，以“真、严、实”的要求推动问题销号，切实把民主生活会成果转化为凝聚共识、促进发展、助推一流学科率先突破的强大动力。
徐卫林在讲话中指出，2026年是“十五五”开局之年，是我国高等教育深化结构调整、推进分类发展的重要一年，是国家第三轮“双一流”建设全面启动的关键之年。他深刻分析了学校当前面临的政策环境、产业变革和同类高校激烈竞争的态势，强调全校上下必须树立强烈的忧患意识和进取精神。
徐卫林强调，学校党委经慎重研究，将2026年确立为“学科建设与干部素质提升年”。围绕年度主题，徐卫林提出三点意见：一是聚焦“四个规范”，筑牢高质量发展根基。要着力强化“治理规范”，完善现代大学制度体系；要着力严把“教学规范”，夯实立德树人核心质量；要着力健全“师资规范”，激发教师队伍内生动力；要着力抓实“管理规范”，提升服务保障运行效能。二是深化“四个内涵”，提升学校核心竞争力。要强化学科专业内涵，构建特色发展新格局；要深化人才培养内涵，提升研究和应用并重型人才培养质量；要做实科研与社会服务内涵，增强学校贡献度与影响力；要培育追求卓越的文化内涵，营造奋发向上育人氛围。三是聚焦“四大任务”，全力推动“双一流”建设迈上新台阶。要坚持和加强党的全面领导，为学校“十五五”开局起步奠定坚实政治保障；要开展树立和践行正确政绩观学习教育，配合做好省委对学校的巡视工作，扎实做好巡视整改“后半篇文章”和经责审计整改工作；要坚持把学科建设作为发展根基，以大人才、大奖励、大项目为抓手，推动构建高质量学科发展格局；要深化人才培养提质扩容，完善拔尖创新人才培养体系，全面提高人才培养质量；要着力建设舒心、平安校园，护航学校高质量发展。
校长傅欣以“心态‘归零’再踏征途，劲头‘满格’开创新局”为题，对新学期重点工作进行了全面部署。他指出，面对多重压力，“特色发展”是学校实现愿景的唯一路径，必须将纺织特色做到极致、做到不可替代。
傅欣从学校总体规模、人才培养、科学研究、师资队伍、国际交流五个方面部署了2026年的重点工作任务。他强调：一是要处理好扩规模和上水平之间的关系。要尽快扩大办学规模、获批更多的博士点和硕士点。二是要以“显微镜”看差距，把人才培养的每一项指标都转化为具体的工作行动。要实施分层分类的人才培养模式改革、抓实人才培养质量、完善就业服务体系，力争在国家教学成果奖上取得历史性突破。三是要统筹抓好国家基金申报、重大奖项培育与科技成果转化，实现科研核心指标新突破。力争获批国家自科基金50项以上、国家社科基金10项左右；力争以第一单位获省部级以上科技奖励15项以上；推动转化合同金额达到300万元以上。四是要持续将人才引进工作作为一项重点工作。要聚焦纺织科学与工程一流学科建设需求，精准引育高端人才和高水平学科团队；完善“引、育、留、用”全链条支持服务机制，赋能“双一流”建设。五是要推动国际化工作从“迎来送往”的初级阶段向深度合作迈进。要建立公派留学项目储备库、鼓励青年教师出国访学，参与国际大科学计划。他强调，2026年，学校从加强内控管理、加强规则制定、加强队伍管理、加强保障体系建设四个方面推进改革创新。
会上，组织部负责人结合上级有关要求和学校实际，重点围绕兼职、经商办企业、因私出国（境）和领导干部报告个人有关事项等4个方面，对干部监督工作相关政策规定、核心要点和审批流程等进行详细解读，进一步树牢领导干部纪律意识和规矩意识。
本次会议深入分析了学校在当前高等教育变革格局中所面临的机遇挑战，精准谋划了2026年“学科建设与干部素质提升年”的攻坚路径与行动蓝图。学校将进一步锚定目标、凝聚共识，切实把会议成果转化为推动发展的具体举措，争取率先突破“双一流”，为湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点做出新的更大贡献！
